编者按：“十四五”时期，是河北旅游职业学院立足“本科高职·百年名校”建设目标、推动职业教育事业内涵式高质量的重要五年。在学校党委的坚强领导下，全校师生员工凝心聚力、笃行实干，扎实推进“双立双成”育人模式，学校事业发展取得长足进步，整体办学实力明显提升，较好地完成了“十四五”规划提出的各项任务，书写了提质增效、成绩斐然的精彩答卷。
为深入学习宣传贯彻党的二十届四中全会精神，迎接学校第三次党代会胜利召开，即日起，学校推出“学全会精神 展‘十四五’成果 迎党代会召开”系列报道。报道将聚焦党建引领、人才培养、专业建设、师资锻造、校园发展、国际合作及产教融合等核心领域，以丰富详实的数据、生动鲜活的案例，全方位、多角度勾勒学校高质量发展的壮丽画卷。希望通过此次系列报道，激励全校上下从实践中汲取经验、凝聚力量，以更昂扬的姿态、更务实的担当，续写新时代职业教育发展的崭新篇章。
“十四五”期间，学校招生就业工作始终坚守为党育人、为国育才初心使命，锚定“稳就业、优招生、促发展”核心目标，在生源质量提升、就业渠道拓展、服务体系完善等方面攻坚克难、锐意进取，用实实在在的工作成效书写了招生就业工作高质量发展的精彩篇章。
生源状况平稳，规模与结构双重保障。我校通过专业内涵建设与行业需求精准对接、多元培养渠道与不同群体入学需求适配，达成生源规模与结构的双重保障。生源数量保持稳定（见表1），充分体现社会对学校办学质量的高度认可。生源结构持续优化，布局更趋合理，省内生源占比稳定在约85%（见表2），省外生源覆盖全国23个省份（如辽宁、山西、河南、内蒙古等），区域结构进一步均衡，与学校服务区域经济、辐射全国行业需求的办学定位相契合。文科、理科、艺术类生源比例协调，与学校专业设置需求相匹配，为差异化人才培养提供精准支撑。普通高考招生、高职单招、中高职贯通等招生类型相互补充，满足不同群体入学需求，为学校分层分类人才培养体系的构建奠定了坚实的生源基础。
录取成绩逐年提高，生源质量显著改善。学校凭借“双立双成”育人模式的深入推进与落实，在专业建设、实践教学、就业升学等人才培养领域的成效持续彰显，学生在职业技能大赛中屡获殊荣。这些切实的培养成果获得了家长和考生的广泛赞誉，报考热度持续高涨，直接促使录取成绩逐年上涨：河北省内专科批历史科目组录取平均分从2021年的207分提升至2025年376分，河北省专科批物理科目组录取平均分从2021年的209分提升至2025年383分（见表3）。2025年，河北宠物医疗技术专业在河北省专科批物理科目组的最高分达到476分（超出本科线17分）；学校省外生源质量呈现逐年提升态势。2025年，安徽、广东、广西、海南、河南、黑龙江、湖北、湖南、辽宁、内蒙古、陕西、四川、重庆等13个省份的招生计划完成率达100%，其中安徽、贵州、河南、湖北、吉林、江西、辽宁、内蒙古、宁夏、山西、陕西、新疆、重庆相较于2024年，最低录取分数提高了40分以上。
专升本升学成果突出，人才培养价值彰显。学校积极鼓励学生通过专升本途径拓展职业发展道路，具体通过实施政策激励、营造升学氛围、搭建学长学姐经验分享平台等举措，充分激发学生升学的积极性与主动性。在此推动下，学校专升本升学成效显著：近五年，学校专升本录取情况良好，共有1481人被录取，录取率从2021年的38.1%提升至2025年的41.7%，专升本录取人数占毕业生人数的比例从2021年的5.3%提升至2025年的8.6%。学生在本科阶段的专业延续性较强，就业竞争力得到显著提升，实现了人才培养的顺畅衔接，充分彰显了学校人才培养的高质量以及价值引领作用。
（学校专升本录取学生喜报）
贯通培养引领示范，贯通体系日趋完善。学校以服务京津冀区域产业高质量发展的人才需求为核心目标，主动牵头深入推进中高职贯通培养项目，构建“中职-高职”一体化人才培养体系，实现优势专业与优质中职资源的优势互补对接。累计与11所省级重点中职学校联合开展25个贯通培养项目，涵盖旅游管理、畜牧兽医、电子商务等12个学校核心优势专业。这些专业精准契合地方产业岗位需求，通过一体化课程设计、师资共享、实训基地共建等举措，推动中职阶段基础技能培养与高职阶段专业深化的有效衔接。中高职贯通项目的学生专业基础牢固、衔接过渡平稳，为高职阶段高质量人才培养奠定了坚实基础。2024年，学校“3+2”贯通培养合作项目全部通过省教育厅教育质量评价验收，其中计算机网络技术专业评价为“A”档，旅游管理、畜牧兽医等12个专业评价为“B”档。这一评价结果，不仅是对学校贯通培养项目成果的肯定，更是对参与各方共同努力的认可，彰显了学校在职业教育改革与创新道路上的坚守与成效。
（中高职学校互访交流、参加贯通培养工作调度会场景）
（承德县职教中心3+2贯通培养学生参加学校职教周活动）
招生宣传精准务实，品牌影响力持续扩大。学校聚焦考生及家长的核心需求，构建“线下深度互动、线上权威发布、专属咨询保障”的三维宣传体系，通过扎实举措提升学校品牌的知名度与认可度。学校坚持与学生和家长进行面对面交流，招生宣传员进入高中学校派发招生简章，宣讲学校优势、解读招生政策，使学生切实感受校园文化与专业特色，传递学校的办学优势与人才培养成果。在线上，学校依托官方微信公众号、官网、河北省教育考试院《考试与招生》计划指南等权威平台发布招生信息，确保信息准确、发布及时，直接触达考生。在招生录取的关键时期，学校成立“河北旅游职业学院高考咨询服务站”，为考生提供在线实时答疑服务，高效解决考生的报考疑惑。这些举措为生源质量的稳步提升奠定了坚实基础。
（学校教师深入中学宣讲学校办学优势）
（学校近年制作的招生宣传材料）
（学校微信公众号招生专题推文阅读量逐年攀升）
构建全员协同机制，凝聚就业工作合力。成立校院两级就业工作领导小组，构建“学校主导、部门协同、学院主责、全员参与”的就业工作体系。实施就业工作“一把手工程”，校领导带头访企拓岗，累计走访京津冀地区企业超400家，拓展岗位超8000个，辐射全国企业超600家，拓展岗位超1.2万个。建立学校、二级学院、辅导员三级联动机制，形成“招生-培养-就业”全链条闭环管理，确保就业工作贯穿学生培养全过程。
打造智慧服务平台，赋能精准就业对接。运用毕业生就业服务平台，整合企业资源库、职位库、校友库，实现岗位信息精准推送。特别针对京津冀地区的企业需求，设置专项岗位推送板块，为学生提供更多本地就业机会。运用数据分析，深度剖析招生市场的潜在需求与就业市场的实际走向，细致研究其变化趋势。通过整理与分析，精准洞察行业发展的新方向、新需求，确保专业设置紧密贴合市场需求，为学校动态调整专业设置和人才培养方案提供科学依据，同时，进一步优化就业指导策略，引导学生合理规划职业发展。
深化校企合作内涵，拓宽人才培养路径。学校陆续与雄安国际酒店等24家企业签订了订单班校企合作协议。旅游管理专业、酒店管理与数字化运营专业分别与雄安国际酒店、河北旅投集团合作的“提前就业班”项目获教育厅审核通过，实现就业工作成果性突破。学科专业与大型企业对接率达到90%以上。
聚焦重点群体帮扶，筑牢就业保障底线。建立“一生一策”动态管理台账，为困难毕业生提供求职补贴、技能培训、心理疏导等全方位支持。实施“宏志助航计划”，开展就业能力提升培训，实施有温度的就业关怀，对困难群体进行精准帮扶和兜底保障。联合地方政府开发基层就业岗位，引导毕业生到中西部、城乡基层、艰苦边远地区建功立业。
激发创新创业活力，拓展职业发展新局。通过就业信息网站就业政策专栏，广泛宣传解读国家和河北省促进毕业生就业创业的有关政策，努力营造有利于就业创业的良好舆论氛围，利用创新创业带动就业。
就业质量稳步提升，发展根基持续巩固。毕业生毕业去向落实率连续五年保持在92%以上。高质量就业比例（升学、世界500强企业、国家基层项目等）不断上升。学校2024届毕业生签就业协议形式就业的比例（75.02%）较2023届（61.41%）大幅增长13.61个百分点，国内升学的比例（8.33%）较2023届（4.96%）上升了3.37个百分点。学生薪资水平稳步提高，2024届毕业生薪资水平，平均达到每月4390.73元。其中园林工程技术专业的毕业生平均薪资超过每月5000元。
（毕业生去向分布）
（2021-2024届毕业生平均收入走势）
招聘活动成果丰硕，供需对接高效畅通。学校充分整合资源，积极利用各类招聘平台，每年组织大型校园专场招聘会，以及“小而精”“专而优”的线上线下校院两级招聘会40余场，为学生提供充足的择岗空间。
（招聘会现场）
企业满意度创新高，合作纽带日益紧密。用人单位满意度均超95%，2024年用人单位满意度达100%。企业普遍认为学校毕业生专业基础扎实、实践能力强、职业素养高，能够快速适应工作岗位需求。
（毕业生、用人单位评价）
重点群体就业显效，民生关怀落到实处。困难毕业生毕业去向落实率连续五年超过学校平均值，近五年累计为1323名贫困毕业生申请上级补贴，累计为228名毕业生发放校级求职补贴。
服务京津冀协同发展，彰显高职使命担当。学校积极引导毕业生服务京津冀地区国家发展战略，面向重点区域就业，为国家经济建设与产业结构转型提供人才支持。学校2024届毕业生中，89.91%的毕业生在京津冀地区就业。他们在农牧业、信息技术、金融服务、文化旅游等重点产业领域发挥了重要作用，成为推动区域产业升级和创新发展的重要力量。
（毕业生就业地域分布）
展望“十五五”，学校将站在服务国家战略与区域发展的高度，紧紧抓住京津冀协同发展的重大历史机遇，以招生就业联动为关键突破口，构建“招生精准对接、培养深度融合、就业高质量保障”的全链条育人体系，为区域经济社会发展提供强有力的智力支持和人才保障，在服务国家战略的征程中书写学校事业发展的崭新篇章。（招生就业处供稿）
